رئيس DeepMind الذكاء الاصطناعى سيهدد
في ظل تسارع الثورة التكنولوجية العالمية، وجّه ديميس هاسابيس، رئيس شركة Google DeepMind، تحذيرًا صريحًا إلى الشباب حول تأثير الذكاء الاصطناعي على سوق العمل خلال السنوات الخمس المقبلة. خلال مشاركته في بودكاست “Hard Fork” التقني، حث هاسابيس المراهقين والطلاب على الاستعداد مبكرًا لهذا التغيير الجذري.
وأكد هاسابيس أن الجيل الذي يتقن أدوات وتقنيات الذكاء الاصطناعي سيكون في موقع الريادة، حيث يعتبر الذكاء الاصطناعي السمة الأبرز لجيل ألفا. وأشار إلى أن تحقيق ذكاء اصطناعي بقدرات بشرية قد يتم في أقرب وقت ممكن، مما يجعل التفاعل مع هذه التحولات ضروريًا من الآن.
هاسابيس أكد أيضًا أن التطورات التكنولوجية قد تؤدي إلى زوال بعض الوظائف، لكنها في نفس الوقت تفتح الباب أمام ظهور وظائف جديدة، أكثر قيمة وتشويقًا. ونصح الشباب بالاستعداد لهذه التحولات، وتعلم كيفية استخدام وتطوير أدوات الذكاء الاصطناعي.
وبالرغم من أهمية المهارات التقنية، أكد هاسابيس أنها وحدها لن تكون كافية في المستقبل، مشيرًا إلى أهمية المهارات “الماورائية” مثل الإبداع والمرونة الذهنية والقدرة على التكيف. وحث الطلاب على التجريب والفضول، واستغلال الوقت لتجربة أدوات وتقنيات جديدة.
في نهاية المطاف، يرى هاسابيس أن الاستعداد المبكر والتعلم المستمر هما مفاتيح النجاح في عالم مليء بالتحولات التقنية، ورسالته واضحة: الذكاء الاصطناعي ليس مستقبلًا بعيدًا، ومن لا يستعد لهذا التغيير اليوم قد يتخلف في المستقبل.
– من الواضح أن الذكاء الاصطناعي سيؤثر بشكل كبير على سوق العمل، مما يجعل الاستعداد المبكر والتعلم المستمر ضروريين.
– تحتاج الشباب إلى اكتساب مهارات تقنية وماورائية ليكونوا قادرين على التكيف مع التغييرات المتسارعة.
– يتطلب التفاعل مع هذه التحولات تعاون شامل بين القطاع العام والخاص والمؤسسات التعليمية.
مناقشة حول رئيس DeepMind: الذكاء الاصطناعى سيهدد الوظائف
1- كيف يمكن للأفراد تحضير أنفسهم لمواجهة تحولات الذكاء الاصطناعي في سوق العمل؟
2- ما هي دور الحكومات في تسهيل التحول إلى اق
.








